Código de Conducta y Cumplimiento

Generamos confianza y transparencia a través de nuestras acciones. Es un asunto serio. Por lo tanto, nadie, incluidos nosotros mismos, debe tener ninguna duda sobre nuestra integridad, imparcialidad, comportamiento adecuado y juicio independiente.

Ser líderes en calidad y confiabilidad también implica cumplir con las normas y mantener una conducta adecuada y alto nivel moral. Por eso trabajamos de acuerdo con un marco de Código de Conducta y Cumplimiento, que consiste en un conjunto de normas y directrices interrelacionadas en los ámbitos jurídico, talento humano y calidad.

Integridad

Kiwa opera de manera profesional, independiente, imparcial y ética en todas sus actividades. Esto implica ejecutar el trabajo con honestidad, no tolerar desviaciones de los métodos y procedimientos aprobados e informar sobre los hallazgos reales y las opiniones profesionales.

Conflictos de intereses

Kiwa evita los conflictos de intereses con cualquier entidad relacionada en la que tenga intereses financieros o comerciales y a la que esté obligada a prestar servicios.

Conducta empresarial justa

Kiwa respeta las normas de ética empresarial, cumplimiento de la competencia e integridad, y no hará nada que pueda dañar su reputación.

Anti-soborno

Kiwa prohíbe ofrecer, regalar o aceptar sobornos en cualquier forma; incluyendo comisiones ilegales sobre cualquier parte del pago de un contrato. No se recibirán ni se proporcionarán beneficios indebidos en el desarrollo de la actividad comercial.

Confidencialidad y protección de datos

Kiwa respeta la confidencialidad y privacidad de la información de las empresas y personas que hacen negocios con Kiwa, así como de los empleados de Kiwa; y garantiza que se apliquen los procesos necesarios para proteger adecuadamente dicha información.

Competencia

Los empleados de Kiwa tendrán las capacidades adecuadas y serán competentes para realizar su trabajo. Esto se respalda con formación y capacitación periódicas.

Trabajo justo y comportamiento ético

Kiwa es consciente de su responsabilidad social hacia sus empleados y las personas, comunidades y entornos en los que trabaja. Kiwa actúa con honestidad y equidad, respetando los derechos humanos, igualdad, dignidad y diversidad de sus empleados.

Salud y seguridad

Kiwa proporciona un entorno de trabajo seguro para proteger la salud y la seguridad de los empleados, los clientes y terceros.

Nuestro Código de Conducta y Cumplimiento se basa en los requisitos del marco de cumplimiento de El Consejo TIC, del que Kiwa es miembro. El Consejo TIC es la organización internacional que agrupa a empresas TIC de renombre. Defiende las mejores prácticas y los más altos estándares en materia de seguridad, calidad, salud, ética y sostenibilidad.

Para garantizar la eficacia de nuestro Código de Conducta y Cumplimiento, nos sometemos a una verificación independiente anual. Los resultados se comunican al Comité de Cumplimiento de Kiwa, Consejo de Supervisión y Ejecutivo de Kiwa, y Consejo TIC; y se utilizan para tomar medidas si procede.